El expediente de regulación de empleo (ERE) rotatorio aprobado para la planta de Clesa en Caldas se ha empezado a aplicar hoy, con lo que 35 trabajadores, que representan el 30 % de la plantilla, se encargan de la producción de la factoría, informó la presidenta del comité de empresa, Dolores Ramos.
El objetivo de la puesta en marcha del ERE es garantizar que el 30 % de los 123 trabajadores de la factoría de Caldas puedan sacar adelante la producción dada la reducción de actividad experimentada, y que en los seis meses que durará el expediente todos tengan los mismos derechos.
Esta reducción provoca que 'no haya una jornada estipulada para todos. Se programó el trabajo por secciones y cada uno tiene un horario en función de las necesidades', ha indicado.
El objetivo de la puesta en marcha del ERE es garantizar que el 30 % de los 123 trabajadores de la factoría de Caldas puedan sacar adelante la producción dada la reducción de actividad experimentada, y que en los seis meses que durará el expediente todos tengan los mismos derechos.
Esta reducción provoca que 'no haya una jornada estipulada para todos. Se programó el trabajo por secciones y cada uno tiene un horario en función de las necesidades', ha indicado.
Esta reducción provoca que 'no haya una jornada estipulada para todos. Se programó el trabajo por secciones y cada uno tiene un horario en función de las necesidades', ha indicado.
No hay comentarios:
Publicar un comentario